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Diario del CEO

Quando non c’è un Salvatore se non tu stesso: Trasformare l’avversità in Ambizione.

Molto presto ho acquisito più fiducia e nello stesso autunno del 2009 ho iniziato a lavorare sempre di più come freelance, collaborando in seguito con una delle agenzie pubblicitarie della Lituania. Sì, è una di quelle agenzie che fanno tutto ciò che i clienti richiedono in merito alla pubblicità e al marketing, compresi i siti web.

In quella azienda, ero l’intero dipartimento IT guru. Facevo di tutto – consulenze su questioni internet, gestivo la pubblicità su Google AdWords, consigliavo sull’ottimizzazione dei motori di ricerca, monitoravo le campagne, programmavo e configuravo persino i router di rete.

Il lavoro principale riguardava diverse applicazioni web e la creazione di semplici siti CMS. Alcuni dei miei ricordi più cari includono seduto al liceo, in terza superiore, ricevere chiamate dal lavoro riguardo a progetti e uscire dalla classe per rispondere.

Ricordo ancora come (e posso dirlo con orgoglio perché ho frequentato una delle migliori scuole della Lituania, Ginnasio Ąžuolynas) il mio insegnante di matematica si lamentasse più volte di come osavo alzarmi e uscire dalla classe per rispondere al telefono. Ma anche allora ero sicuro e felice di lavorare a qualcosa di significativo.

Passavo settimane, a volte un mese, lavorando su un singolo sito web. Il mio compenso era qualche centinaia di litas in mano con contratti di freelance. Oggi non saprei nemmeno dirti dove ho speso quei soldi – probabilmente in nomi di dominio o per l’auto-miglioramento. Ma è importante notare che la nostra famiglia non è mai stata ricca o benestante.

Anche se i miei genitori ancora oggi mi rimproverano per condividere le mie esperienze troppo apertamente, questa serie di post riguarda il riconoscere da dove viene la fame – la fame di lottare, l’ambizione, la volontà di lavorare sodo e la disponibilità a fare il lavoro sporco – da dove viene il sogno di possedere un Escalade e non qualcos’altro. A volte nella vita, non si ha il lusso di essere salvati – non c’è nessuno tranne te stesso.

Da bambino, intorno ai sei o otto anni, pensavo fosse un gioco divertente quando mia mamma diceva che dovevamo comprare tutto per soli 10 litas al giorno. Era come una sfida rientrare in quel budget. Capisco completamente i miei genitori, che facevano di tutto per assicurarsi che avessimo l’essenziale.

Devo ammettere che non ho mai avuto scarpe lampeggianti, i jeans erano riservati per occasioni speciali, non possedevo un giocattolo Tetris o Yo-Yo, non andavamo in caffetterie o ristoranti e non viaggiavamo perché quelle cose non rientravano nel budget di 10 litas al giorno per una famiglia di tre persone. Tuttavia, ero sempre vestito in modo ordinato, nutrito e curato. Per questo, sono sinceramente grato.

Il lavoro e lo stipendio presso la mia prima azienda hanno plasmato la mia prospettiva, che ora applico ai miei dipendenti. All’epoca, durante Natale o Capodanno, il mio datore di lavoro mi regalò biglietti per uno spettacolo teatrale al DOMINO. Ricordo vividamente due biglietti, ognuno del valore di cinquanta litas. Quell’importo sembrava enorme all’epoca – a volte anche un terzo di quanto guadagnassi per un sito web.

Wow! È stato incredibile! Non ero mai stato in un teatro moderno prima – la mia prima volta. E c’era Šapranauskas che si esibiva! Mi sono vestito bene e sono andato con la mia ragazza. Quella prima impressione e l’esperienza di essere in un posto dove non ero mai stato. Posso ricordare ogni istante di quella serata, ancora oggi.

Ecco perché ora, in occasioni speciali, regalo ai miei dipendenti biglietti ed esperienze come massaggi, teatro o qualcosa che potrebbero non avere mai provato prima. Voglio dare loro quella possibilità di sperimentare qualcosa di nuovo, proprio come quando avevo 17 anni, timido e inesperto, ma ho avuto un’opportunità che mi ha lasciato un’impressione duratura.

Il mio obiettivo è far crescere i miei dipendenti nelle loro competenze e come individui. Provo a fare cose che non oserebbero mai. Ho una storia incredibile sul nostro primo responsabile delle risorse umane. Durante un evento di team building, eravamo vicino a delle giostre.

Solo alcune persone osano provare il Booster, la giostre più alta, ma sono riuscito a convincere il nostro responsabile delle risorse umane e alcuni altri colleghi a superare la loro paura dell’altezza e provare. Ero entusiasta perché ho ricevuto diversi ringraziamenti in seguito dicendo: “Non avrei mai osato provarlo se non fosse stato per quel piccolo incoraggiamento.” Esperienze come questa rafforzano il team e, come ho detto, aiutano a plasmare gli individui in membri di successo del team.

Anche adesso seguo il consiglio illustrato da Jordan Peterson: quando hai paura di qualcosa, stai il più vicino possibile alla tua paura. Anche se è a un chilometro di distanza, fai un passo avanti. – un altro, e un altro. È un ottimo modo per superare e trasformare te stesso.

Questa trasformazione della mia personalità è stata la chiave del mio successo. Mossa dalla fame e dal sogno di un Escalade, mi sono reinventato probabilmente dieci volte per crescere da un adolescente modesto, svantaggiato e spaventato che sognava un Cadillac Escalade in un leader aziendale sicuro di sé, a volte persino arrogante.

Ad un certo punto, avevo paura di registrare il mio primo dominio. Stranamente, non avevo paura di imparare e unirmi al blog più importante della Lituania, ma temevo di affrontare il mio primo progetto, cliente e chiamata telefonica. E oggi?

Oggi, oserei fare la domanda di Tomas Ramanauskas alla conferenza LOGIN del 2020: “Cosa dimostra che sei la stessa persona di dieci anni fa? Il tuo corpo? I tuoi tratti? I tuoi valori? L’integrità personale? Le opinioni degli altri? La consapevolezza di te stesso?”

Questo pensiero risuona profondamente con me.